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 猎 头 招 聘 _ 深 圳 猎 头 公 司 _ 知 名 猎 头 公 司 微 信 主 页 服 务 案 例 合 作 关 于 我 们 微 信 0 7 5 5 8 3 5 3 4 8 4 4 关 于 我 们 / C o m p a n y P r o f i l e 深 圳 市 融 通 才 智 人 力 资 源 有 限 公 司 ， 您 值 得 信 任 的 猎 头 合 作 伙 伴 ！ 我 们 是 一 家 专 业 致 力 于 帮 助 企 业 解 决 核 心 人 才 招 聘 的 猎 头 公 司 ， 公 司 成 立 于 2 0 1 1 年 ， 总 部 位 于 深 圳 。 目 前 在 香 港 、 新 加 坡 、 德 国 、 美 国 等 地 都 设 有 办 事 处 。 我 们 致 力 于 帮 助 企 业 猎 聘 中 高 级 管 理 人 才 和 专 业 技 术 人 才 。 我 们 的 服 务 涵 盖 通 信 、 电 子 、 软 件 、 互 联 网 、 移 动 互 联 网 、 新 能 源 、 自 动 化 、 机 器 人 、 无 人 机 、 系 能 源 、 机 械 制 造 和 金 融 等 几 大 行 业 ， 擅 长 人 力 、 财 务 、 技 术 支 持 、 公 关 关 系 等 专 业 岗 位 。 我 们 所 有 的 顾 问 都 是 具 有 1 0 年 以 上 的 招 聘 经 验 ， 都 是 在 某 一 到 两 个 行 业 深 耕 ， 了 解 行 业 岗 位 要 求 ， 熟 悉 所 在 行 业 ， 更 是 丰 富 的 行 业 人 脉 资 源 。 我 们 的 服 务 宗 旨 是 帮 助 企 业 在 最 快 的 时 间 内 ， 找 到 最 合 适 、 最 匹 配 的 人 选 ， 通 过 大 数 据 算 法 等 科 技 手 段 ， 帮 助 企 业 真 正 降 低 招 聘 成 本 。 多 种 有 效 的 寻 访 渠 道 ， 专 业 的 甄 选 方 式 ， 是 我 们 给 企 业 推 荐 有 效 候 选 人 的 保 证 。 随 着 大 数 据 技 术 的 发 展 ， 通 过 大 数 据 算 法 等 科 技 手 段 ， 我 们 建 立 更 加 竞 争 的 匹 配 模 型 和 数 据 算 法 ， 帮 助 企 业 更 加 快 速 的 找 到 更 加 匹 配 的 人 选 。 H O T P O S I T I O N 热 招 职 位     搜 索 通 讯 / 电 子 / 芯 片 / 软 件 / 硬 件 I T 通 讯 自 动 化 / 机 器 人 / 无 人 机 / 智 能 家 电 物 联 网 A I / 大 数 据 / 机 器 人 / 自 动 驾 驶 人 工 智 能 新 媒 体 / 广 告 / 公 关 传 媒 储 能 / 电 池 / 充 电 桩 新 能 源 移 动 互 联 网 + / 电 商 / 云 / S A A S 互 联 网 银 行 / 证 券 / 保 险 / 基 金 金 融 快 消 / 服 装 / 零 售 / 家 电 消 费 品 O u r S e r v i c e 我 们 的 服 务 年 度 猎 头 合 作 单 职 位 猎 头 合 作 R P O 招 聘 O u r A d v a n t a g e s 我 们 的 优 势 专 业 的 顾 问 团 队 T h e s e n i o r C o n s u l t a n t s 我 们 的 顾 问 团 队 从 事 招 聘 、 猎 头 工 作 都 有 十 年 以 上 的 经 验 ， 招 聘 经 验 丰 富 ， 人 脉 资 源 广 。 我 们 的 顾 问 无 论 是 人 才 的 资 源 ， 面 试 、 甄 选 ， 还 是 和 对 企 业 进 行 岗 位 分 析 、 招 聘 咨 询 上 面 都 有 非 常 丰 富 的 经 验 ， 会 是 您 值 得 信 任 的 招 聘 合 作 伙 伴 。 推 荐 速 度 快 ： 3 日 必 有 推 荐 E v e r y M i n u t e C o u n t s 融 通 才 智 猎 头 承 诺 ， 每 5 个 工 作 日 最 少 推 荐 3 个 有 效 简 历 ！ 2 4 小 时 跟 踪 您 的 要 求 和 反 馈 ！ 最 快 一 周 内 完 成 人 选 到 岗 上 班 ！ 大 数 据 智 能 系 统 B i g D a t a B a s e 我 们 拥 有 5 0 0 万 高 端 人 才 数 据 库 ， 基 于 我 们 特 殊 的 A I 数 据 算 法 ， 对 企 业 的 要 求 和 人 选 进 行 智 能 匹 配 。 在 最 快 的 时 间 内 ， 匹 配 到 最 合 适 的 人 选 。 P a y m e n t 收 费 方 式 零 预 付 款 签 订 合 同 后 , 贵 公 司 ( 招 聘 企 业 ) 无 需 支 付 我 们 任 何 费 用 , 我 们 就 可 以 开 始 推 荐 人 选 . 等 到 有 合 适 人 选 到 岗 后 , 再 收 取 服 务 费 。 收 费 标 准 我 们 按 照 人 选 的 年 薪 比 例 来 收 费 ， 大 概 收 取 年 薪 的 2 0 % 。 我 们 的 收 费 标 准 属 于 行 业 中 等 水 平 ， 并 不 会 特 别 的 高 或 者 的 特 别 的 低 。 特 别 低 的 收 费 标 准 可 能 会 降 低 我 们 的 服 务 质 量 ， 我 们 在 保 证 服 务 水 平 的 基 础 上 ， 也 会 尽 量 帮 客 户 降 低 招 聘 成 本 。 保 证 期 服 务 我 们 给 人 选 提 供 三 个 月 的 保 证 期 服 务 。 在 保 证 期 之 内 ， 人 选 自 己 离 职 ， 或 者 企 业 觉 得 人 选 不 胜 任 ， 我 们 都 负 责 再 免 费 提 供 替 补 人 选 ， 直 到 有 合 适 人 选 通 过 试 用 期 为 止 。 C o o p e r a t i o n P r o c e s s 合 作 流 程 签 订 服 务 协 议     相 互 了 解     岗 位 进 行 评 估     签 订 服 务 协 议 人 才 招 聘     5 日 内 最 少 推 荐 3 个 有 效 简 历     面 试 结 果 跟 进     入 职 前 背 调 支 付 服 务 费     人 员 到 岗 后 支 付 服 务 费     3 个 月 的 保 证 期 跟 踪 服 务 ！     S u c c e s s f u l C a s e s 成 功 案 例 I T 通 讯 电 子 互 联 网 / 游 戏 教 育 房 地 产 消 费 品 / 服 装 广 告 / 传 媒 药 品 / 医 疗 汽 车 / 机 械 / 制 造 Q ＆ A 常 见 问 题 1 . 你 们 的 招 聘 渠 道 有 哪 些 ？ 我 们 的 渠 道 和 资 源 非 常 的 丰 富 ， 能 帮 您 找 到 您 需 要 的 人 选 。 我 们 的 渠 道 主 要 有 自 有 5 0 0 万 简 历 数 据 库 、 定 向 挖 掘 、 顾 问 人 脉 圈 等 2 . 多 久 可 以 帮 我 们 找 到 人 ？ 贵 公 司 多 久 能 招 聘 到 合 适 的 人 选 ， 不 但 取 决 于 我 们 的 推 荐 速 度 ， 也 取 决 于 贵 公 司 的 面 试 速 度 ， 人 选 到 岗 时 间 等 多 种 因 素 。 我 们 承 诺 的 是 推 荐 速 度 ， 最 慢 会 在 5 个 工 作 日 推 荐 3 个 有 效 简 历 ！ 3 . 价 格 还 可 以 更 便 宜 一 点 吗 ？ 我 们 的 报 价 都 是 根 据 贵 公 司 的 平 台 （ 对 人 选 的 吸 引 力 ） 、 招 聘 难 度 、 招 聘 流 程 、 工 作 地 点 、 薪 酬 待 遇 等 综 合 因 素 来 确 认 ， 最 终 给 到 您 最 优 惠 的 价 格 。 4 . 人 选 在 保 证 期 离 职 会 免 费 补 人 吗 ？ 在 保 证 期 内 ， 无 论 是 人 选 自 己 离 职 还 是 贵 公 司 觉 得 人 选 不 胜 任 ， 我 们 都 提 供 免 费 的 补 人 服 务 ！ 如 果 替 补 人 选 A 也 不 合 适 ， 我 就 继 续 补 充 B 、 C 、 D … ， 直 到 有 合 适 人 选 通 过 试 用 期 为 止 。 C O O P E R A T I V E N A M E E N T E R P R I S E 合 作 名 企 M I C R O B L O G 小 观 点 延 禧 攻 略 魏 璎 珞 的 上 司 管 理 （ 上 ） 这 几 天 看 延 禧 攻 略 ， 真 的 是 十 分 佩 服 女 主 ， 要 谁 领 盒 饭 谁 就 领 盒 饭 ， 这 个 里 面 有 一 个 核 心 点 ， 就 是 女 主 非 常 讨 她 的 上 司 喜 欢 。 基 本 上 每 一 个 上 司 都 对 魏 璎 珞 非 常 的 认 可 ， 我 们 看 看 女 主 是 怎 么 管 理 好 她 的 上 司 的 。 每 个 H R 都 该 学 习 猎 头 公 司 的 猎 人 方 法 大 家 常 常 很 奇 怪 ， 猎 头 公 司 是 如 何 找 到 人 的 ？ 为 啥 企 业 的 H R 就 找 不 到 ？ ? 为 什 么 会 有 猎 头 打 电 话 给 我 ， 他 们 是 如 何 找 到 我 的 ？ ? 今 天 ， 我 们 融 通 才 智 的 桃 子 姐 姐 就 给 大 家 分 享 一 下 这 个 行 业 最 大 的 秘 密 。 延 禧 攻 略 魏 璎 珞 的 上 司 管 理 （ 上 ） 这 几 天 看 延 禧 攻 略 ， 真 的 是 十 分 佩 服 女 主 ， 要 谁 领 盒 饭 谁 就 领 盒 饭 ， 这 个 里 面 有 一 个 核 心 点 ， 就 是 女 主 非 常 讨 她 的 上 司 喜 欢 。 基 本 上 每 一 个 上 司 都 对 魏 璎 珞 非 常 的 认 可 ， 我 们 看 看 女 主 是 怎 么 管 理 好 她 的 上 司 的 。 每 个 H R 都 该 学 习 猎 头 公 司 的 猎 人 方 法 大 家 常 常 很 奇 怪 ， 猎 头 公 司 是 如 何 找 到 人 的 ？ 为 啥 企 业 的 H R 就 找 不 到 ？ ? 为 什 么 会 有 猎 头 打 电 话 给 我 ， 他 们 是 如 何 找 到 我 的 ？ ? 今 天 ， 我 们 融 通 才 智 的 桃 子 姐 姐 就 给 大 家 分 享 一 下 这 个 行 业 最 大 的 秘 密 。 延 禧 攻 略 魏 璎 珞 的 上 司 管 理 （ 上 ） 这 几 天 看 延 禧 攻 略 ， 真 的 是 十 分 佩 服 女 主 ， 要 谁 领 盒 饭 谁 就 领 盒 饭 ， 这 个 里 面 有 一 个 核 心 点 ， 就 是 女 主 非 常 讨 她 的 上 司 喜 欢 。 基 本 上 每 一 个 上 司 都 对 魏 璎 珞 非 常 的 认 可 ， 我 们 看 看 女 主 是 怎 么 管 理 好 她 的 上 司 的 。 每 个 H R 都 该 学 习 猎 头 公 司 的 猎 人 方 法 大 家 常 常 很 奇 怪 ， 猎 头 公 司 是 如 何 找 到 人 的 ？ 为 啥 企 业 的 H R 就 找 不 到 ？ 为 什 么 会 有 猎 头 打 电 话 给 我 ， 他 们 是 如 何 找 到 我 的 ？ ? 今 天 ， 我 们 融 通 才 智 的 桃 子 姐 姐 就 给 大 家 分 享 一 下 这 个 行 业 最 大 的 秘 密 。 你 是 一 个 自 信 的 猎 头 么 ？ 你 是 可 变 的 猎 头 么 ？ ， O f f e r 谈 判 中 常 见 痛 点 ， 建 立 认 知 和 背 后 的 系 统 ， 猎 头 公 司 的 业 绩 压 力 ， 理 想 中 的 猎 头 顾 问 工 作 和 实 际 中 的 猎 头 顾 问 工 作 ， 如 何 选 择 猎 头 公 司 ？ ， 理 想 中 的 猎 头 顾 问 工 作 和 实 际 中 的 猎 头 顾 问 工 作 ， 如 何 选 择 猎 头 公 司 ？ ， 猎 头 行 业 大 揭 秘 ， 猎 头 都 是 怎 么 找 人 的 ？ ， 猎 头 网 站 、 猎 头 公 司 、 猎 头 招 聘 网 和 招 聘 网 站 ， 如 何 找 到 专 业 的 深 圳 猎 头 公 司 ？ ， 猎 头 公 司 的 2 1 种 猎 人 方 法 ， 忻 州 门 户 网 ， 深 圳 兼 职 网 ， 国 际 快 递 ， 胶 囊 ， 心 理 咨 询 ， 毛 笔 行 书 ， 临 沂 全 屋 定 制 展 会 ， 化 工 英 才 网 ， 巴 黎 律 师 事 务 所 ， 人 才 网 站 服 务 我 们 的 服 务 我 们 的 优 势 案 例 合 作 案 例 合 作 名 企 合 作 合 作 方 式 收 费 方 式 合 作 流 程 0 7 5 5 8 3 5 3 4 8 4 4 W e b s i t e ： h t t p : / / w w w . r t l i e t o u . c o m / 深 圳 的 电 话 ： 0 7 5 5 8 3 5 3 4 8 4 4 深 圳 地 址 ： 深 圳 市 福 田 区 八 卦 岭 汉 富 中 心 5 2 8 关 于 我 们 深 圳 市 融 通 才 智 人 力 资 源 有 限 公 司 企 业 粤 I C P 备 1 4 0 7 0 6 5 4 号 C o p y r i g h t © 2 0 0 5 2 0 2 1 深 圳 市 融 通 才 智 人 力 资 源 有 限 公 司 版 权 所 有 网 站 地 图

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